Libro | IADPA

ATENCIÓN PERSONALIZADA - EL SECRETO DE LA MAYORDOMÍA INTEGRAL
Precio Unitatio:
$10.50
$8.93
Autor
Javier Mejía
Sinopsis
El objetivo del pastor Javier Mejía es ayudar a los que han aceptado la gracia de Cristo a conocer y vivir el secreto de la mayordomía integral, de modo que se supla y se equipe al liderazgo de la iglesia y a la hermandad en general con la mayor cantidad posible de recursos para la evangelización. Lo más destacable de este libro: • Cómo puede el líder de la iglesia llevar a cabo una atención personalizada. • Cómo concienciar al miembro de iglesia para que sea un fiel mayordomo. • Cómo sostener la organización de la iglesia.
Índice
Prólogo Introducción •1. El objetivo de marcar diferencia •2. Las organizaciones y sus recursos •3. El financiamiento de la misión •4. La principal fuente de recursos •5. Un deber sagrado •6. Ganancias, productividad, resultados, utilidades. •7. ¿Más sagaces? •8. ¿El feligrés, o el dinero? •9. Una estrategia abarcante •10. El reino está en juego •11. ¿Qué se espera del dirigente espiritual? •12. Un talón de Aquiles •13. La vista: Cómo realizarla •14. La atención personalizada •15. La visita: principios útiles. •16. Argumentos, excusas y razones •17. El procedimiento para seguir •18. Primer ciclo de visitas especiales •19. Segundo ciclo de visitas especiales •20. Tercer ciclo de visitas especiales Conclusión
Características
Categoría:
Administración y Crecimiento.

Código Interno:
281613.

Encuadernación:
Tapa suave.

Páginas:
256 páginas.

Tamaño:
15 x 23 centímetros.

ATENCIÓN PERSONALIZADA - EL SECRETO DE LA MAYORDOMÍA INTEGRAL
Autor
Javier Mejía
Sinopsis
El objetivo del pastor Javier Mejía es ayudar a los que han aceptado la gracia de Cristo a conocer y vivir el secreto de la mayordomía integral, de modo que se supla y se equipe al liderazgo de la iglesia y a la hermandad en general con la mayor cantidad posible de recursos para la evangelización. Lo más destacable de este libro: • Cómo puede el líder de la iglesia llevar a cabo una atención personalizada. • Cómo concienciar al miembro de iglesia para que sea un fiel mayordomo. • Cómo sostener la organización de la iglesia.
Índice
Prólogo Introducción •1. El objetivo de marcar diferencia •2. Las organizaciones y sus recursos •3. El financiamiento de la misión •4. La principal fuente de recursos •5. Un deber sagrado •6. Ganancias, productividad, resultados, utilidades. •7. ¿Más sagaces? •8. ¿El feligrés, o el dinero? •9. Una estrategia abarcante •10. El reino está en juego •11. ¿Qué se espera del dirigente espiritual? •12. Un talón de Aquiles •13. La vista: Cómo realizarla •14. La atención personalizada •15. La visita: principios útiles. •16. Argumentos, excusas y razones •17. El procedimiento para seguir •18. Primer ciclo de visitas especiales •19. Segundo ciclo de visitas especiales •20. Tercer ciclo de visitas especiales Conclusión
Características
Categoría:
Administración y Crecimiento.

Código Interno:
281613.

Encuadernación:
Tapa suave.

Páginas:
256 páginas.

Tamaño:
15 x 23 centímetros.